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Titel
Text copied to clipboard!Manager für Regierungsangelegenheiten
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Manager für Regierungsangelegenheiten, der als zentrale Schnittstelle zwischen unserem Unternehmen und verschiedenen Regierungsbehörden fungiert. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Förderung unserer geschäftlichen Interessen im politischen und regulatorischen Umfeld. Sie arbeiten eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, um sicherzustellen, dass unser Unternehmen über relevante gesetzliche und regulatorische Entwicklungen informiert ist und entsprechend darauf reagieren kann.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Analyse politischer und regulatorischer Trends, die unser Geschäft beeinflussen könnten. Sie entwickeln Strategien zur Interessenvertretung und setzen diese in Zusammenarbeit mit politischen Entscheidungsträgern und Behörden um. Darüber hinaus sind Sie für die Pflege und den Ausbau von Beziehungen zu Regierungsvertretern, Verbänden und anderen relevanten Organisationen verantwortlich.
Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die interne Beratung und Schulung von Führungskräften und Mitarbeitern zu regulatorischen Anforderungen und politischen Entwicklungen. Sie erstellen Berichte und Präsentationen, um die Geschäftsleitung über relevante politische und regulatorische Themen zu informieren. Zudem vertreten Sie das Unternehmen in politischen Gremien, Arbeitsgruppen und bei öffentlichen Veranstaltungen.
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sollten Sie über fundierte Kenntnisse im Bereich Regierungsangelegenheiten, Public Affairs oder einer ähnlichen Disziplin verfügen. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Regierungsbehörden, politischen Institutionen oder Interessenvertretungen ist von Vorteil. Sie sollten über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen und in der Lage sein, komplexe regulatorische Themen verständlich zu vermitteln.
Wir bieten Ihnen eine spannende und herausfordernde Position in einem dynamischen Umfeld mit der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung politischer und regulatorischer Rahmenbedingungen mitzuwirken. Wenn Sie eine Leidenschaft für politische Prozesse und regulatorische Themen haben und gerne in einem strategischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Interessenvertretung
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Regierungsbehörden und politischen Entscheidungsträgern
- Analyse politischer und regulatorischer Entwicklungen und deren Auswirkungen auf das Unternehmen
- Beratung der Geschäftsleitung zu politischen und regulatorischen Themen
- Erstellung von Berichten, Präsentationen und Stellungnahmen zu relevanten Themen
- Vertretung des Unternehmens in politischen Gremien und Arbeitsgruppen
- Organisation und Teilnahme an Veranstaltungen mit politischen Akteuren
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Politikwissenschaft, Rechtswissenschaft, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Regierungsangelegenheiten, Public Affairs oder Lobbying
- Fundierte Kenntnisse des politischen und regulatorischen Umfelds
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Regierungsbehörden und politischen Institutionen
- Analytisches Denkvermögen und strategische Planungskompetenz
- Fähigkeit, komplexe regulatorische Themen verständlich zu vermitteln
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Zusammenarbeit mit Regierungsbehörden?
- Wie bleiben Sie über politische und regulatorische Entwicklungen informiert?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Interessenvertretung nennen?
- Wie gehen Sie mit widersprüchlichen politischen Interessen um?
- Welche Strategien nutzen Sie, um Beziehungen zu politischen Entscheidungsträgern aufzubauen?
- Wie würden Sie unser Unternehmen auf eine bevorstehende regulatorische Änderung vorbereiten?
- Welche Herausforderungen sehen Sie in der aktuellen politischen Landschaft für unser Unternehmen?
- Wie würden Sie interne Stakeholder über relevante politische Entwicklungen informieren?
